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        新聞詳情
        云南省農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保有限公司2019年第一次公開招聘公告
        2019-04-03 17:31

        云南省農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)是在黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于建立財(cái)政支持的農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系的統(tǒng)一部署下,經(jīng)云南省人民政府第82次常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn)成立,由云南省政府授權(quán)云南省財(cái)政廳履行出資人職責(zé)的國(guó)有獨(dú)資有限公司,于2016年4月15日正式掛牌投入運(yùn)營(yíng),是由財(cái)政部牽頭組建的國(guó)家農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保聯(lián)盟有限責(zé)任公司的首批股東之一。截至2018年12月,公司資本金規(guī)模已達(dá)26億元。

        公司是不以盈利為目的的政策性融資擔(dān)保公司,是財(cái)政支農(nóng)政策的創(chuàng)新和延伸。目前公司已成立辦事處18個(gè)、代辦點(diǎn)2個(gè),建立了覆蓋全省、貼近主體的農(nóng)業(yè)擔(dān)保網(wǎng)絡(luò)體系。公司與郵儲(chǔ)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、富滇銀行、農(nóng)信社以及部分村鎮(zhèn)銀行等多家金融機(jī)構(gòu)簽訂了合作協(xié)議,獲授信額度超過400億元,建立了“銀擔(dān)”合作模式和風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制,讓新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體獲得金融資本支持,促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和融資成本不斷降低。

        為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央支農(nóng)政策精神,持續(xù)推進(jìn)全省農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系建立健全和農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保業(yè)務(wù)快速發(fā)展,公司計(jì)劃引進(jìn)和培養(yǎng)一批熟悉財(cái)稅、金融、農(nóng)業(yè)、市場(chǎng),講誠(chéng)信、守信用的高層次人才,培育和建立專業(yè)化的農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保人員隊(duì)伍,打造一批對(duì)三農(nóng)有感情、專注農(nóng)業(yè)、熟悉農(nóng)村的基層信貸擔(dān)保員隊(duì)伍,歡迎有志之士加入我們的行列!

        本次招聘由云南省農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保有限公司委托前程無憂統(tǒng)一組織開展。求職者只能通過前程無憂報(bào)名,招聘信息發(fā)布在云南人才網(wǎng)和前程無憂官網(wǎng)上,其他渠道轉(zhuǎn)載的招聘信息,非本公司發(fā)布,均為虛假信息。

        一、招聘崗位及報(bào)名條件

        本次共招聘員工57名,每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)報(bào)考1個(gè)崗位,具體崗位及報(bào)名條件如下:

        (一)項(xiàng)目經(jīng)理(35人)

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        昭通辦事處:2人;工作地點(diǎn):昭通市昭陽區(qū)。

        鎮(zhèn)雄辦事處:2人;工作地點(diǎn):昭通市鎮(zhèn)雄縣。

        玉溪辦事處:2人;工作地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)。

        保山辦事處:2人;工作地點(diǎn):保山市隆陽區(qū)。

        楚雄辦事處:4人;工作地點(diǎn):楚雄州楚雄市。

        紅河辦事處:3人;工作地點(diǎn):紅河州蒙自市。

        彌勒辦事處:2人;工作地點(diǎn):紅河州彌勒市。

        文山辦事處:2人;工作地點(diǎn):文山州文山市。

        普洱辦事處:1人;工作地點(diǎn):普洱市思茅區(qū)。

        西雙版納辦事處:3人;工作地點(diǎn):西雙版納州景洪市。

        大理辦事處:3人;工作地點(diǎn):大理州大理市。

        德宏辦事處:3人;工作地點(diǎn):德宏州芒市。

        永勝辦事處:2人;工作地點(diǎn):麗江市永勝縣。

        臨滄辦事處:4人;工作地點(diǎn):臨滄市臨翔區(qū)。

        2.崗位描述

        (1)協(xié)助辦事處負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)主管開展轄區(qū)內(nèi)的團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)務(wù)推動(dòng)、客戶服務(wù)與營(yíng)銷、業(yè)務(wù)拓展與承做,完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。

        (2)負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目的盡職調(diào)查、報(bào)告撰寫,續(xù)保解保。

        (3)保后管理及代償追償。

        (4)協(xié)助辦事處負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)主管開展辦事處日常事務(wù)工作。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)35周歲以下,具有信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在正式報(bào)到時(shí)取得對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。要求財(cái)經(jīng)類、法學(xué)類、農(nóng)業(yè)類及其他相關(guān)專業(yè)。

        (4)有1年以上銀行/國(guó)有擔(dān)保公司/財(cái)政、農(nóng)業(yè)等政府部門正式編制工作經(jīng)驗(yàn),或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的定為項(xiàng)目經(jīng)理;具有5年以上銀行/國(guó)有擔(dān)保公司/財(cái)政、農(nóng)業(yè)等政府部門正式編制工作經(jīng)驗(yàn),或8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的定為中級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理;入職后,經(jīng)核查工作經(jīng)歷證明材料,達(dá)不到項(xiàng)目經(jīng)理要求的或應(yīng)屆畢業(yè)生定為項(xiàng)目助理。

        4.薪資面議。

        (二)行政經(jīng)理(5人)

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        保山辦事處:1人;工作地點(diǎn):保山市隆陽區(qū)。

        紅河辦事處:1人;工作地點(diǎn):紅河州蒙自市。

        彌勒辦事處:1人;工作地點(diǎn):紅河州彌勒市。

        普洱辦事處:1人;工作地點(diǎn):普洱市思茅區(qū)。

        臨滄辦事處:1人;工作地點(diǎn):臨滄市臨翔區(qū)。

        2.崗位描述

        (1)協(xié)助業(yè)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)活動(dòng),開展業(yè)務(wù)分析和統(tǒng)計(jì),撰寫簡(jiǎn)報(bào)和業(yè)務(wù)宣傳稿件。

        (2)管理函件、資料和檔案,文件的收發(fā)、傳閱,以及費(fèi)用報(bào)銷及物品管理等內(nèi)勤工作。

        (3)本分支機(jī)構(gòu)辦公及業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)報(bào)送、管理。

        (4)本分支機(jī)構(gòu)黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

        (5)其他綜合事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)30周歲以下,具有信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在正式報(bào)到時(shí)取得對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。要求財(cái)經(jīng)類、法學(xué)類、農(nóng)業(yè)類及其他相關(guān)專業(yè)。

        (4)有1年以上銀行/國(guó)有擔(dān)保公司/財(cái)政、農(nóng)業(yè)等政府部門正式編制工作經(jīng)驗(yàn),或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的定為行政經(jīng)理。入職后,經(jīng)核查工作經(jīng)歷證明材料,達(dá)不到行政經(jīng)理要求的或應(yīng)屆畢業(yè)生定為行政助理。

        4.薪資面議。

        (三)系統(tǒng)管理員(1人)

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        省公司:1人;工作地點(diǎn):云南省昆明市。

        2.崗位描述

        (1)負(fù)責(zé)公司電子辦公設(shè)備軟件、硬件維護(hù),機(jī)房管理。

        (2)負(fù)責(zé)辦公、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的定期維護(hù)和異常處理工作,保障系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全。

        (3)根據(jù)公司需求,協(xié)調(diào)完成系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)、調(diào)整工作。

        (4)負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等對(duì)外宣傳平臺(tái)的日常對(duì)接聯(lián)系、維護(hù)工作。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)年齡35周歲以下,具有計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面專業(yè)資格證可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類專業(yè)、電子信息類等相關(guān)專業(yè)。

        (4)具有5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具有金融行業(yè)或大型企業(yè)信息系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)維、調(diào)優(yōu)相關(guān)經(jīng)歷;熟悉主流操作系統(tǒng),熟悉企業(yè)辦公系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),了解網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置,熟悉數(shù)據(jù)庫使用和服務(wù)器管理。

        (5)具有計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面專業(yè)資格證的優(yōu)先考慮。

        (四)法務(wù)專員

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        省公司:2人;工作地點(diǎn):云南省昆明市。

        2.崗位描述

        (1)收集整理、分析研究法律、法規(guī),保障公司經(jīng)營(yíng)合法合規(guī)。

        (2)對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行合規(guī)審查,參與項(xiàng)目審查,配合保后管理。

        (3)根據(jù)項(xiàng)目流程,制作相關(guān)委托擔(dān)保合同、反擔(dān)保合同等。

        (4)與經(jīng)營(yíng)部門配合,辦理相關(guān)抵押、質(zhì)押等反擔(dān)保合同手續(xù)。

        (5)處理并參與公司有關(guān)的法律訴訟程序。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)35周歲以下,具有法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,要求法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類相關(guān)專業(yè)。

        (4)有3年以上銀行/國(guó)有擔(dān)保公司/司法機(jī)關(guān)/律師事務(wù)所等單位正式編制的法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

        (5)具有法律職業(yè)資格證書。

        (五)資產(chǎn)保全專員

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        省公司:1人;工作地點(diǎn):云南省昆明市。

        2.崗位描述

        (1)負(fù)責(zé)代償項(xiàng)目數(shù)據(jù)資料分析整理,及時(shí)制定處置方案。

        (2)對(duì)公司代償項(xiàng)目中涉及到的資產(chǎn)和權(quán)益進(jìn)行清收、處置。

        (3)負(fù)責(zé)做抵債資產(chǎn)的管理和處置工作。

        (4)負(fù)責(zé)代償項(xiàng)目核銷和申報(bào)管理工作。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)35周歲以下,具有金融行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,要求法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類相關(guān)專業(yè)。

        (4)有3年以上金融/擔(dān)保行業(yè)的代償項(xiàng)目管理,或資產(chǎn)保全、銀行不良資產(chǎn)清收、處置工作經(jīng)驗(yàn)。

        (5)具有法律職業(yè)資格證書,或全日制碩士研究生及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)的可無法律職業(yè)資格證。

        (6)具有公檢法機(jī)關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

        (六)審計(jì)/財(cái)務(wù)專員

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        省公司:1人;工作地點(diǎn):云南省昆明市。

        2.崗位描述

        (1)編制公司年度審計(jì)、財(cái)務(wù)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

        (2)對(duì)公司內(nèi)控制度、財(cái)務(wù)規(guī)劃,提出合理化改善建議。

        (3)對(duì)接協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì)、財(cái)務(wù)合規(guī)檢查工作,督促整改落實(shí)。

        (4)熟悉國(guó)家及行業(yè)的財(cái)經(jīng)方針政策,貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》。

        (5)按規(guī)定開展擔(dān)保項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任認(rèn)定及追究工作。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)35周歲以下,具有大型企業(yè)或政府部門內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,要求法學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類相關(guān)專業(yè)。

        (4)有3年以上銀行/國(guó)有擔(dān)保公司/會(huì)計(jì)師事務(wù)所/財(cái)政、農(nóng)業(yè)等政府部門正式編制財(cái)務(wù)或內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

        (5)具有會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)中級(jí)以上職稱,或注冊(cè)會(huì)計(jì)師、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師資格證者優(yōu)先錄用。

        4.薪資面議。

        (七)綜合助理(12人)

        與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同后派遣至我公司工作。

        1.招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)

        省公司:11人;工作地點(diǎn):云南省昆明市。

        大理辦事處:1人;工作地點(diǎn):大理州大理市。

        2.崗位描述

        協(xié)助部門工作人員處理日常工作事務(wù)。

        3.崗位條件

        (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

        (2)28周歲以下,具有信貸、風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬。

        (3)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在正式報(bào)到時(shí)取得對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。要求法學(xué)類、財(cái)經(jīng)類等相關(guān)專業(yè);碩士研究生以上學(xué)歷者專業(yè)不限。

        (4)熟悉計(jì)算機(jī)及各類辦公軟件使用。

        4.薪資面議。

        二、其他福利待遇

        (一)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,基薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金。

        (二)員工定期體檢以及其他員工關(guān)懷。

        (三)法定節(jié)假日,以及帶薪年休假等。

        (四)完善的社會(huì)保險(xiǎn)體系。

        三、招聘流程

        (一)報(bào)名(兩周)。4月3日-4月16日

        1.4月3日起,應(yīng)聘人員通過前程無憂在線選擇對(duì)應(yīng)工作地點(diǎn)及崗位后點(diǎn)擊“申請(qǐng)職位”提交應(yīng)聘申請(qǐng),每人限報(bào)一個(gè)地點(diǎn)一個(gè)崗位。

        2.應(yīng)聘人員在前程無憂投遞簡(jiǎn)歷的同時(shí),必須點(diǎn)擊https://jinshuju.net/f/1pMNGG填寫個(gè)人相關(guān)信息、上傳學(xué)歷學(xué)位證書及已填寫完整的應(yīng)聘登記表(附件1)、自主就近選擇筆試地點(diǎn)。(備注:為方便應(yīng)聘人員參與筆試以及節(jié)約成本,本次招聘筆試在昆明市、大理州大理市、麗江市古城區(qū)、保山市隆陽區(qū)、臨滄市臨翔區(qū)、文山州文山市、紅河州蒙自市、普洱市思茅區(qū)、西雙版納州景洪市、昭通市昭陽區(qū)、德宏州芒市、楚雄州楚雄市、玉溪市紅塔區(qū)均設(shè)置筆試考場(chǎng),應(yīng)聘人員可就近選擇考點(diǎn),每人只能選擇一個(gè)考點(diǎn)參加筆試,考點(diǎn)一經(jīng)選定不可再更改,請(qǐng)慎重選擇)。

        3.報(bào)名截止時(shí)間為4月16日24:00時(shí)。公司只接受應(yīng)聘人員通過前程無憂投遞的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷初篩通過者,我公司會(huì)以短信或郵件通知后續(xù)安排,請(qǐng)保持通訊工具暢通并關(guān)注短信或郵件信息。在應(yīng)聘過程中如因應(yīng)聘人員個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應(yīng)聘人員的,視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名聯(lián)系電話:陳老師0871-66106666-847

        注意事項(xiàng):簡(jiǎn)歷篩選未通過者,不再進(jìn)行任何通知。

        (二)筆試(半天)。4月27日(周六)

        經(jīng)簡(jiǎn)歷篩選,符合條件人員筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)前程無憂將以短信形式進(jìn)行通知。

        注意事項(xiàng):未進(jìn)入筆試人員將不再進(jìn)行通知。

        (三)面試(兩天)。預(yù)計(jì)5月11日、12日(周六、周天),具體時(shí)間另行通知。

        根據(jù)筆試成績(jī)確定進(jìn)入面試人員。面試安排兩輪,進(jìn)入面試人員在昆明進(jìn)行集中面試,面試形式為半結(jié)構(gòu)化面試。

        注意事項(xiàng):未進(jìn)入面試人員前程無憂以短信或郵件形式進(jìn)行通知。

        (四)體檢。(一周)

        確定擬錄用人員后,在公司指定醫(yī)院,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1 號(hào))、《體檢操作手冊(cè)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140 號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82 號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65 號(hào))等規(guī)定進(jìn)行體檢,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格的,經(jīng)本人書面申請(qǐng)可進(jìn)行一次復(fù)檢,復(fù)檢在公司指定醫(yī)院按照同等體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。復(fù)檢合格的予以錄用,復(fù)檢不合格的不予錄用。

        體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

        (五)錄用公示及入職通知。

        對(duì)體檢合格的擬錄用人員在公司官網(wǎng)上進(jìn)行公示,發(fā)放入職通知。

        (六)背景調(diào)查。

        發(fā)放入職通知后,公司將對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。公示期間經(jīng)反映存在舞弊、提供虛假資料等行為,或背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)存在虛構(gòu)、故意隱瞞個(gè)人重要信息的,將取消錄用資格。

        (七)簽訂勞動(dòng)合同。

        錄用人員入職材料提供齊全后,簽訂勞動(dòng)合同;綜合助理與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至我公司工作。其中:在錄用通知時(shí)限內(nèi)不能提交入職材料的不予錄用。